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2026.07.03
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改正同一労働同一賃金ガイドライン １０月１日施行 派遣労働者の待遇決定方式別に待遇整備を
同一労働同一賃金ガイドラインが改正され、令和８（２０２６）年１０月１日に施行されます。
ガイドラインは、直接雇用される短時間・有期雇用労働者と、派遣労働者（均等・均衡方式）および派遣労働者（労使協定方式）では、考え方が異なります。
今回、新たに記載された内容や、従来からの記載に追加で説明が加えられた部分を中心に、次の一覧表にて整理します。
情報元：提携先 北桜労働法務事務所ニュース
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